직장인 10명 중 8명 가량이, 현재의 주 52시간 노동시간을 현행대로 유지하거나 혹은 축소해야 한다고 응답한 설문조사 결과가 19일 나와 눈길이 쏠리고 있다.
19일 시민단체 직장갑질119에 따르면, 본 단체는 여론조사 전문기관인 엠브레인퍼블릭에 의뢰하여 지난 9월 4일부터 11일 사이 전국의 만19세 이상 직장인 1천명을 상대로 온라인 설문 조사를 진행한 결과, 이같이 나왔다고 이날 밝혔다.
해당 설문조사는 '근로시간 개편으로 1주일에 가능한 최대 근로시간 상한을 새롭게 정한다면 몇 시간이 적절한가'라는 질문에 이어 그에 대한 선택지로 '48시간 이하'와 현행인 '52시간'을 포함한 기타 선택지가 제시됐다.
현행기준시간 외에도 '56시간' 및 '60시간'을 비롯해 '64시간'과 '69시간 이상'의 선택지도 제시했다.
설문 결과 2명 중 1명(48.3%)은 선택지 보기 중 가장 짧은 '48시간'이 적절하다고 답변했으며 현행 기준인 '52시간'이 적절하다는 응답자 비율은 29.6%로 나타났다.
이는 10명 중 8명(77.9%)가량이 '근로시간을 현행 유지하거나 줄여야 한다'라고 답변한 것으로 볼 수 있다.
직장갑질119 측은 "이번 (설문조사)결과에서도 확인되었듯이, 직장인은 선택지 중 가장 짧은 시간을 일관되게 고르고 있다"라고 진단했다.
또한 근로 상한을 줄이거나 유지해야 한다는 답변이, 응답자 특성과 무관하게 전반적으로 높은 것으로도 나타났다.
구체적으로, 사무직(47.6%)ㆍ생산직(48.5%)ㆍ서비스직(47%) 모두 1주 간 최대 근로시간 상한을 48시간으로 낮춰야 한다는 응답률이 가장 높았다고 직장갑질119는 전했다. 현행 유지 응답을 더하면 모두 77% 이상을 차지했다는 것.
이외에도 업종별로도 제조(78.6%)ㆍ교육서비스(78.5%)ㆍ보건·사회복지서비스(78%)ㆍ건설(77.2%) 및 숙박 및 음식점(70.6%) 등 상한을 줄이거나 혹은 유지하자는 비율이 높은 것으로 전해졌다.
한편, 직장갑질119 야근갑질특별위원회 측은 "주 48시간은 유럽연합 대부분 국가에서 시행 중이며 국제노동기구(ILO)도 밝힌 주당 근로시간 상한의 국제적 기준"이라면서 "대한민국이 지향해야 할 근로시간 제도 개편의 최우선 과제는 '일과 생활 균형'이어야 한다"라고 말했다./
조주형 기자 chamsae9988@pennmike.com